加班用餐猝死不算工傷？人社局：將重新調(diào)查

　　縣政府稱將按照法律法規(guī)做好工傷認定

　　針對官方“段曉康用餐時間在規(guī)定加班時間外”，李凱峰對新京報記者稱，家屬方面持保留意見，“因為學(xué)校沒有食堂，下午2點還要繼續(xù)加班，所以安排在學(xué)校附近的一家大盤雞店用餐。”

　　新京報記者查閱臨猗縣法院及運城中院此前作出的“撤銷人社局不予認定工傷”行政判決書，其中均提及到，“稷山縣城區(qū)中心校安排教師中午不回家吃飯，因沒有食堂，到附近的騰龍大盤雞就餐后繼續(xù)加班。”

　　運城中院行政判決書亦顯示，有三份能夠證實該校統(tǒng)一安排加班餐的事實。對于人社局以“中午用餐不在加班時間內(nèi)”為由拒絕工傷認定，家屬表示無法接受，“有形式主義之嫌”。

　　值得注意的是，稷山縣政府亦曾就人社局不予認定結(jié)果，作出行政復(fù)議，亦稱“因加班用工作餐時間突發(fā)疾病身亡也屬于“三工”(指工作時間、工作場所、工作原因)的合理延伸范圍，將該情形認定為工傷，有利于維護職工及其親屬的合法利益。”

　　稷山縣人民政府方面表示，目前，該縣將組織有關(guān)部門對教師段曉康加班用餐時猝死不予認定為工傷一事進一步進行調(diào)查核實，并積極向上級部門請示報告，要求有關(guān)部門進一步做好與死者家屬溝通、協(xié)調(diào)，做好安撫工作，將以事實為依據(jù)，嚴格按照法律法規(guī)做好工傷認定相關(guān)工作。