春節(jié)加班工資怎么算 國家法定節(jié)假日工資怎么算

　　國家法定假日指的是國家規(guī)定放假的日子。法定假日，用人單位安排加班的，需支付不低于勞動者本人日或者小時正常工作時間工資的百分之三百的工資報酬。那么國家法定節(jié)假日工資怎么算？春節(jié)加班工資該如何算呢？

　　我國相關的法律規(guī)定了國慶、五一、中秋、春節(jié)等節(jié)日人民群眾可以依法享有假期。在法定假期員工如果因為企業(yè)工作上的需要而進行加班，企業(yè)應按照相關的規(guī)定予以一定的工資補償。那國家法定節(jié)假日工資怎么算?節(jié)假日是帶薪休假嗎?

　　國家法定節(jié)假日是帶薪休假。

　　一、我國的法定節(jié)假日

　　中國法定節(jié)假日合計有11天。

　　分別是：

　　元旦：規(guī)定在1月1日放假1天;

　　春節(jié)：規(guī)定在陰歷除夕(十二月二十九日或三十日)至正月初二放假3天;

　　清明節(jié)：規(guī)定在清明當日放假1天;

　　勞動節(jié)：規(guī)定在5月1日當日放假1天。

　　端午節(jié)：規(guī)定在端午當日放假1天;

　　中秋節(jié)：規(guī)定在中秋當日放假1天;

　　國慶節(jié)：規(guī)定在10月1日至3日放假3天。