海底撈啟動(dòng)接班人計(jì)劃 創(chuàng)始人張勇計(jì)劃15年內(nèi)退休

　　原標(biāo)題：海底撈宣布啟動(dòng)接班人計(jì)劃：創(chuàng)始人張勇計(jì)劃15年內(nèi)退休

　　海底撈(6862.HK)宣布了海底撈接班人計(jì)劃。

　　4月28日，澎湃新聞(www.thepaper.cn)記者獲悉，海底撈創(chuàng)始人張勇在4月27日發(fā)通過公司內(nèi)部郵件，宣布了接班人計(jì)劃。張勇稱，自己將在10至15年內(nèi)退休，除施永宏、茍軼群、楊小麗以外的所有員工，都有機(jī)會(huì)參與領(lǐng)導(dǎo)者接班計(jì)劃。

　　海底撈方面稱，領(lǐng)導(dǎo)人才接班選拔計(jì)劃作為一項(xiàng)10至15年的長期計(jì)劃，是對公司現(xiàn)有行之有效的升遷體系的延伸和升級(jí)，重點(diǎn)是把海底撈的人才晉升機(jī)制進(jìn)一步強(qiáng)化，通過在各崗位的管理實(shí)踐和長期的觀察與判斷，找到符合“愛海底撈、業(yè)務(wù)熟練、又能洞察人性”標(biāo)準(zhǔn)的領(lǐng)導(dǎo)接班者，繼續(xù)承載公司發(fā)展的使命。