延遲退休什么時(shí)候正式實(shí)施？延遲退休會(huì)影響哪些人

　　漸進(jìn)式延遲退休是什么?

　　早在2016年2月，人社部就曾表示，制定漸進(jìn)式延遲退休年齡的政策已經(jīng)有了初步方案，但還要按照相關(guān)程序報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后，才能向社會(huì)廣泛征求意見。

　　為什么不愿意延遲退休?

　　事實(shí)上，不少人都盼著到五十多歲能夠順利退休，回到家里跳跳廣場(chǎng)舞，給孩子們帶帶孫子孫女，趁著身體還算健康多出去旅旅游享受一下安逸的生活。

　　另外，我們知道，一旦步入40歲的門檻，工作就不是那么好找了。很多人面臨著失業(yè)下崗的風(fēng)險(xiǎn)，下崗之后再就業(yè)也非常困難。這種情況下，大家自然都希望提前退休，有一份穩(wěn)定的養(yǎng)老金待遇。

　　特別是靈活就業(yè)人員，由于沒有穩(wěn)定的工作，本來交夠15年社保就不繼續(xù)繳納了，但如果延遲退休則意味著社保要多交一段時(shí)間，養(yǎng)老金少領(lǐng)一段時(shí)間，這會(huì)使他們生活更拮據(jù)。

　　不過，為了幫助老年人就業(yè)，延遲退休，《建議》還提出“積極開發(fā)老齡人力資源，發(fā)展銀發(fā)經(jīng)濟(jì)”。大家還是提前做好延遲退休的準(zhǔn)備吧。

　　按照當(dāng)時(shí)人社部部長(zhǎng)的介紹，漸進(jìn)式延遲退休可能是每年推遲幾個(gè)月的時(shí)間，經(jīng)過一個(gè)相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間再達(dá)到法定退休的目標(biāo)年齡。比如，“如果5年以后你是60歲退休，政策施行以后，可能你是60歲零3個(gè)月退休;如果第二個(gè)人是第二年退休，那他可能是60歲零6個(gè)月退休。”