女碩士應(yīng)聘保姆月薪2萬 陪著老板的孩子學(xué)習(xí)以及吃喝玩樂

　　幾天后，楊千話終于接到了老板公司人事打來的電話，談了一些薪資待遇方面的問題。

　　這一次，她終于來到了最后一輪面試——老板小孩親自面試，其實(shí)就是讓楊千話和兩個(gè)小家伙相處一下午。

　　前后三輪面試之后，楊千話入職了。每天16：00~20：00，小孩子下課時(shí)間，楊千話就上班。她要先從學(xué)校把小孩接回家、一起玩，吃完飯后進(jìn)行晚間輔導(dǎo)。

　　由于老板和太太非常忙碌，楊千話很重要的職責(zé)就是高質(zhì)量的陪伴和教育小孩。按照老板的要求，楊千話根據(jù)小孩的興趣制定了相應(yīng)的教學(xué)計(jì)劃。從生活習(xí)慣、運(yùn)動(dòng)習(xí)慣、自我保護(hù)能力、社會(huì)適應(yīng)能力等9個(gè)方面對小孩進(jìn)行教育，并將這些都貫穿進(jìn)小孩的日常學(xué)習(xí)和玩耍中。

　　這個(gè)教學(xué)計(jì)劃，具體到每半個(gè)小時(shí)應(yīng)該做什么，比如星期二下午有一小段時(shí)間是固定的英語課堂。除了開設(shè)家庭課堂之外，楊千話還要負(fù)責(zé)他們學(xué)校的課后作業(yè)輔導(dǎo)以及選擇并更新課后興趣班。

　　雖然有具體時(shí)間表，但楊千話和老板一致同意安排可以相對靈活，好去適應(yīng)小孩的爛漫天性，比如某天下午孩子狀態(tài)突然不好，可以更改成其他項(xiàng)目。

　　在入職以前，老板就曾交代，他們只希望自己的小孩在發(fā)揮自己特長的同時(shí)健康成長，“我可以接受小孩成績不好，但是我希望小孩可以在人生中找到自己的閃光點(diǎn)，有一個(gè)幸�？鞓返耐�年”。

　　因此，楊千話總是根據(jù)小孩自身的興趣與天賦，及時(shí)調(diào)整課后興趣班的構(gòu)成。比如當(dāng)她發(fā)現(xiàn)大孩子在藝術(shù)造型、色彩敏感的程度上表現(xiàn)出一定的興趣與天賦時(shí)，就會(huì)增加繪畫課程的時(shí)間，減少其他課程的時(shí)間。