婦女節(jié)放假嗎 三八婦女節(jié)放假規(guī)定

　　明天就是三月八日婦女節(jié)了，很多公司和企業(yè)應(yīng)該會在婦女節(jié)給女性員工放假半天，體現(xiàn)公司的人文關(guān)懷。那么，三八節(jié)是法定假嗎?三八婦女節(jié)放假幾天，婦女節(jié)放半天假是法定的嗎?如果三八婦女節(jié)單位不給女職工放假算加班嗎，要支付3倍工資嗎?接下來，我們一起解決這些問題。

　　三八婦女節(jié)放假嗎?

　　根據(jù)國務(wù)院發(fā)布的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》規(guī)定：婦女節(jié)(3月8日)屬于部分公民放假的節(jié)日及紀念日，婦女放假半天。其實“三八”婦女節(jié)非全體公民法定假期。人力社保（查詢辦理）(查詢 辦理)(查詢 辦理)局有關(guān)負責(zé)人表示，從人性關(guān)懷的角度出發(fā)，各企事業(yè)單位因盡量讓“半邊天”放假半天，或者安排其他的活動。

　　婦女節(jié)不放假算加班嗎?

　　婦女節(jié)當天確實應(yīng)放半天假;如果單位放假的話，應(yīng)支付工資報酬;如適逢單位休息日，則不補假;如單位未放假職工正常工作的話，也不算加班，不必支付加班工資。

　　哪些全國年節(jié)及紀念日會放假?

　　市人力資源和社會保障局相關(guān)部門解釋，全國年節(jié)及紀念日可分為三類：全體公民放假的節(jié)日、部分公民放假的節(jié)日及紀念日、少數(shù)民族習(xí)慣的節(jié)日。

　　第一類是全體公民放假的節(jié)日。自2008年開始共有七大全民法定公休節(jié)日，分別為元旦、春節(jié)、清明、端午、勞動節(jié)、中秋和國慶節(jié)，總共是11天。

　　全民公休節(jié)日職工待遇有三個原則。第一是放假應(yīng)支付工資。第二是上班應(yīng)支付加班工資。安排勞動者在法定休假節(jié)日工作的，按照不低于勞動者本人日或小時工資標準的300%支付工資。第三是如果適逢星期六、星期日，應(yīng)當在工作日補假。全民公休節(jié)日的假期通過調(diào)整雙休日來集中休假，休假時段每年由國務(wù)院發(fā)布。