初入職場應(yīng)該注意哪些禮儀？職場禮儀小常識

　　初入職場需要注意哪些禮儀？作為一個剛剛畢業(yè)的職場菜鳥來說，對于新工作總是充滿好奇但是又得小心翼翼，應(yīng)為一不小心就很容易犯了犯了別人的禁忌，那么初入職場應(yīng)該注意哪些禮儀呢？下面我們就來看看吧

　　1.介紹禮儀。介紹和被介紹是職場社交中常見而重要的一環(huán)。在較為正式、莊重的場合，有兩條通行的介紹規(guī)則：其一是把年輕的人介紹給年長的人；其二是把男性介紹給女性。如果是在一般的、非正式的場合，則不必過于拘泥禮節(jié)，假若大家又都是年輕人，就更應(yīng)以自然、輕松、愉快為宗旨。

　　2.談話禮儀。當(dāng)談話者超過三人時，應(yīng)不時同其他所有的人都談上幾句話。談話最重要的一點話題要適宜，當(dāng)選擇的話題過于專業(yè)，或不被眾人感興趣應(yīng)立即止住，而不宜我行我素，當(dāng)有人出面反駁自己時，不要惱羞成怒，而應(yīng)心平氣和地與之討論。

　　3.道歉禮儀。即使你在社交禮儀上做得完美無缺，你也不可避免地在職場中冒犯了別人。如果發(fā)生這樣的事情，真誠地道歉就可以了，不必太動感情。表達(dá)出你想表達(dá)的歉意，然后繼續(xù)進(jìn)行工作。將你所犯的錯誤當(dāng)成件大事只會擴(kuò)大它的破壞作用，使得接受道歉的人更加不舒服。

　　4.職場禁忌。第一，不要直呼老板的名字。第二，不要在公司大聲地講著私人電話。第三，開會時手機(jī)手機(jī)沒調(diào)成靜音或震動。第四，上班時穿著不能太隨意。第五，工作時切忌拖延，有惰性的人一定是先松后緊，最后讓自己慌手慌腳地把工作敷衍了事，那樣的效率與業(yè)績，是不可能超越一貫按部就班地行動的人的。