解聘護士主任被停職 院方回應：他曾約過兩名護士吃飯

　　4月7日，離一個月的試用期結束還有8天，21歲的女護士小莉（化名）收到了醫(yī)院領導詹主任的信息，“這兩天就可以過來找我辦離職”。在離職時，詹主任向她發(fā)信息稱，“給你個忠告！做事學習可以慢，但是一定要領會領導并聽從領導的指示去做……”。沒有得到一個被解聘理由的小莉認為，自己被解聘與她此前拒絕詹主任邀請她去吃飯有關，并將自己的遭遇和與該主任的聊天上傳網絡。

　　涉事的詹主任和醫(yī)院崔院長在接受紅星新聞記者采訪時表示，約飯是部門聚餐，小莉被解聘與拒絕吃飯沒有關系。事件曝光之后，引發(fā)了強烈關注和爭議。

　　4月14日，成都醫(yī)大醫(yī)院再次出面表示，經調查，詹主任約小莉吃飯并非部門聚餐，同時還約過另外的女護士，結合給小莉的“忠告”信息，院方認為其言行不當，對員工、醫(yī)院及社會造成了不良影響。醫(yī)院方面于14日發(fā)布通報，已停止了涉事的詹主任一切職務。

　　醫(yī)院發(fā)布通報

　　涉事主任被停職

　　在被醫(yī)院科室主任解聘之后，21歲女護士小莉曝出了曾經拒絕詹主任邀約吃飯的經歷，以及詹主任在她離職時對其所說的“做事學習可以慢，但是一定要領會領導并聽從領導的指示去做”的忠告。

　　4月13日，涉事的詹主任在接受記者采訪時表示，“邀約吃飯是部門聚餐，解聘小莉與拒絕一起吃飯沒有關系。”

　　4月14日，在事件曝光一天之后，成都醫(yī)大醫(yī)院方面就“21歲女護士拒絕領導飯局，并遭解聘事件”，發(fā)布了調查通報。