職場人講述群面經(jīng)歷

　　1、在群面中，通常有形或無形地存在三個角色：引領人、群眾、匯報人。引領人，是群面過程中所職場人講述“群面”經(jīng)歷職場人講述“群面”經(jīng)歷有人都想扮演的角色，但大家往往為了引領整個討論會激烈爭執(zhí)，甚至給面試官留下不好的印象。而群眾則是根據(jù)引領者的思維發(fā)表觀點的求職者，一旦能夠提出自己的看法，甚至反駁之前引領者的思路，那么也很可能在群面中脫穎而出。匯報人的職責則是做總結陳詞，通常也能夠引起面試官的注意。

　　2、我在上找工作，我面試的是群面這種無領導小組討論的方式是求職競爭者之間的“短兵相接”，各個求職者都是公平競爭。如果能夠大膽開口，并提出充分的論證，體現(xiàn)語言能力、思維能力及業(yè)務能力，那么勢必將贏得面試官的好評。

　　3、在群面中，通常有形或無形地存在三個角色：引領人、群眾、匯報人。引領人，是群面過程中所職場人講述“群面”經(jīng)歷職場人講述“群面”經(jīng)歷有人都想扮演的角色，但大家往往為了引領整個討論會激烈爭執(zhí)，甚至給面試官留下不好的印象。而群眾則是根據(jù)引領者的思維發(fā)表觀點的求職者，一旦能夠提出自己的看法，甚至反駁之前引領者的思路，那么也很可能在群面中脫穎而出。匯報人的職責則是做總結陳詞，通常也能夠引起面試官的注意。