企業(yè)職工養(yǎng)老保險補繳什么政策？2019企業(yè)職工養(yǎng)老保險補繳新規(guī)定

　　擴展資料：

　　未參�；蛑袛嗬U費的企業(yè)和人員補繳基本養(yǎng)老保險費分兩個階段：

　　一、是補繳有勞動關(guān)系期間的基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的，補繳1995年底以前(建立個人賬戶前)的，按中斷當年全省職工平均工資為基數(shù)(其中1989年底以前各年度以1990年全省職工平均工資為基數(shù))。

　　補繳1996年1月以后(建立個人賬戶后)的按中斷當年全省(在崗)職工平均工資60%或100%為基數(shù)。補繳時單位和個人繳費比例為中斷當年繳費比例。

　　二、是補繳從事個體經(jīng)營或靈活就業(yè)期間基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的，補繳1993年1月至1995年12月(建立個人賬戶前)按中斷繳費當年全省職工平均工資為基數(shù)。

　　補繳1996年1月以后(建立個人賬戶后)按中斷繳費當年全省職工平均工資60%或100%為基數(shù)，均按20%比例補繳。