夫妻合休產(chǎn)假?衛(wèi)健委答復(fù) 對(duì)是否延長(zhǎng)產(chǎn)假仍有爭(zhēng)議

　　國(guó)家衛(wèi)健委

　　多元統(tǒng)籌設(shè)置男女生育假期

　　如何來(lái)推動(dòng)完善女性休假制度?答復(fù)中表示，很多國(guó)家已經(jīng)認(rèn)識(shí)到生育假期設(shè)置并非越長(zhǎng)越好，而是要多元統(tǒng)籌設(shè)置男女生育假期，強(qiáng)調(diào)父母雙方的共同責(zé)任，因此，可以從四個(gè)方面推動(dòng)完善女性休假制度：

　　一是大力宣傳新型婚育文化，營(yíng)造夫妻平等氛圍，促進(jìn)夫妻共同承擔(dān)家庭責(zé)任，在全社會(huì)形成夫妻合休產(chǎn)假的輿論氛圍。

　　二是會(huì)同相關(guān)部門(mén)開(kāi)展專題研究，全面論證夫妻合休產(chǎn)假的可行性和操作性。

　　三是應(yīng)分步穩(wěn)妥推進(jìn)，先爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)夫妻合休產(chǎn)假，在此基礎(chǔ)上，根據(jù)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平，再適時(shí)推動(dòng)延長(zhǎng)產(chǎn)假。

　　除此之外，還可以通過(guò)大力發(fā)展普惠性托育服務(wù)，在女性休假結(jié)束后提供更多的嬰幼兒照護(hù)選擇;探索核心工作時(shí)間、工時(shí)銀行、工作分擔(dān)制、彈性工作地點(diǎn)等多種形式的彈性工作制，滿足女職工多樣化需求。

　　國(guó)家衛(wèi)健委表示，將加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)，推動(dòng)有關(guān)問(wèn)題研究，適時(shí)向立法機(jī)關(guān)及有關(guān)部門(mén)提出完善假期制度的意見(jiàn)建議，促進(jìn)生育類假期制度更好滿足人民需要。