放假加班當(dāng)場辭職 假期拒絕加班被開除是否違法？

　　當(dāng)工作與休假沖突，領(lǐng)導(dǎo)喊你回來上班，你會怎樣選擇？

　　普通人的答案一般都是：雖然心里有一千萬個(gè)不情愿，但班還是要加的。

　　浙江義烏一名姑娘發(fā)帖吐槽了自己的假期經(jīng)歷：

　　“放假玩得好好的，分管領(lǐng)導(dǎo)突然來找我，說十一假期選兩天值班，非常突然，好像是說有個(gè)人臨時(shí)有事，要頂上�？晌乙呀�(jīng)有行程安排了，我說我不在家，出去玩了，領(lǐng)導(dǎo)竟然說公司大于個(gè)人，把行程取消！我火氣一下就上來了，直接開懟，說不干了…感覺這是我最近最硬氣的一次了。”

　　一氣之下辭職了...這引發(fā)了網(wǎng)友熱議。

　　有人覺得她是為自己而活

　　@愛吃小孩017：正常，90后是為自己活的。

　　@圍觀群眾鯉魚娘：我覺得這和所屬年齡段無關(guān)，只和是否已婚、是否有車貸房貸和娃有關(guān)，只要未婚有能力的，我覺得都有說這話的硬氣。

　　@PQ422 ：讓領(lǐng)導(dǎo)報(bào)銷路費(fèi)還有酒店預(yù)定費(fèi)。

　　也有人覺得她太沖動，有些小題大做

　　@幸福多多幸福多多 ：回去繼續(xù)上班。如果真要開你，要盡快維權(quán)。

　　@黃黃黃二哥 ：我就不一樣了，是客戶直接給我打電話的。2號才出門，剛下高鐵就來電話了。

　　@jemappelleheureux：放假不允許出去玩，要求加班的你們是沒見過。

　　如果你碰上這種事會怎么處理？