北京工資指導(dǎo)線公布 北京職工工資基準(zhǔn)線為多少

　　根據(jù)北京市經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)和國家企業(yè)工資分配宏觀調(diào)控的要求，9月2日，市人力社保局發(fā)布了北京市2019年企業(yè)工資指導(dǎo)線，以企業(yè)職工平均工資增長率的形式發(fā)布，具體體現(xiàn)為兩條線：即基準(zhǔn)線和下線。今年的基準(zhǔn)線為8%-8.5%，下線為3.5%。

　　這也意味著，由政府部門根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和宏觀調(diào)控給出的“漲薪”建議是：生產(chǎn)經(jīng)營正常、經(jīng)濟(jì)效益增長的企業(yè)，可結(jié)合自身實際安排本企業(yè)的工資增長8%-8.5%。效益情況與往年持平或略有下降的企業(yè)，可結(jié)合自身實際安排本企業(yè)的工資增長3.5%。