符合哪些條件才能每月領取養(yǎng)老金?企業(yè)退休養(yǎng)老金的計算方法公式

　　養(yǎng)老金領取需要哪些條件？企業(yè)退休養(yǎng)老金的計算。下面跟隨小編一起來看看吧！

　　養(yǎng)老金領取需要哪些條件？

　　參加養(yǎng)老保險的職工要領取養(yǎng)老金，必須同時符合兩個條件才能每月領�。�

　　1）達到法定退休年齡;

　　2）累積繳納養(yǎng)老保險費滿15年。注意兩者不是或者的關系。另外，如果你累計繳費不滿15年，那么在退休時可一次性領取個人賬戶中的累計部分的資金。

　　按照相關規(guī)定，我國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

　　養(yǎng)老金計算方法

　　1、養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金

　　2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數（計發(fā)月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數略等于（人口平均壽命-退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）

　　3、基礎養(yǎng)老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1 本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%

　　4、公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。

　　兩省養(yǎng)老保險的合并這都不是問題，包括其他的社會保險都可以根據員工的工作情況隨時進行轉移，比較麻煩的是參保人自己得到原參保地和新參保地分別提出相關申請。目前為止我國還是有少部分人并未參加養(yǎng)老保險，其實養(yǎng)老保險對個人還是比較重要的。