建議鼓勵用人單位為職工提供托幼服務 這個提議太好了

　　3月4日，全國政協(xié)委員、湖北首義律師事務所主任謝文敏接受中國婦女報全媒體記者采訪表示：需要多部門合作，加強生育社會支持政策。

　　目前存在家庭生育意愿不高，幫助女性平衡生育與職業(yè)發(fā)展沖突的支持政策仍不足，需通過進一步加強生育社會支持力度，強化支持家庭發(fā)展政策，促進男女平等和人口均衡發(fā)展。

　　出生人口持續(xù)下降，婦女生育意愿不高，是一部分原因。另外，養(yǎng)育成本過高，無人照顧也是不少家庭不想生育二孩的主要原因。比如，在一些調查中，對于不想要二孩的主要原因，很多女性選擇了養(yǎng)孩子經濟成本太高以及無人照顧孩子。此外，對于無生育史的女性，則選擇了影響本人/配偶生活質量為不想生育二孩的重要原因。

　　此外，嬰幼兒托育面臨困難，父親育兒參與度較低，也是一個重要因素。調查顯示，3歲以下孩子的入托，超過70%的家長認為非常困難。超過90%的家長報告子女在0-3歲主要由家庭養(yǎng)育，沒有入托。由于傳統(tǒng)婚姻形式造就了“男主外，女主內”的家庭模式，嬰幼兒在家照料的重擔，大多數落在女性身上。在每周與孩子的相處時間上，母親也是顯著高于父親。

　　謝文敏表示，生育對女性就業(yè)也會產生影響。一方面就業(yè)市場競爭激烈，女性、女大學生求職遭受性別歧視的現象屢禁不止。另一方面，女性產后就業(yè)或再就業(yè)情形也不容樂觀，女性面臨崗位變換以及隨之帶來的薪酬減少和職業(yè)上升機會變窄。

　　對此，謝文敏建議，完善我國生育政策：首先，建立男女平等、生育友好的社會支持系統(tǒng);其次，加強女性生育價值的社會補償，保障女性公平就業(yè)權益;此外，加快普惠性公共托育事業(yè)發(fā)展。